Головна » Робота без офіційного оформлення
18:58 Робота без офіційного оформлення |
Доброго дня! Я з 28.11.2011 року влаштувалась на нову роботу, де мені обіцяли ЗП 2000 грн і офіційне оформлення після проходження випробувального терміну 1 міс. Тобто з січня 2012р. мене мали оформити по трудовій. Проте 9 грудня дізналась, що вагітна і повідомила про це керівника (хотіла бути чесною). Начальник сказав, що оформить на роботу незважаючи на мою вагітність. Трудову керівнику дала в січні і він мені сказав, що я вже оформлена січнем (приблизна дата 13.01.12). Я повірила. Випадково дізналась, що мене обдурили - трудову взяли і не офрмили. Працювати там я більше не буду, адже оформляти офіційно вони мене не збираються. Зараз в мене пішов 5-1 місяць вагітності. На біржу праці я піти не можу, бо вагітних не беруть. Як діяти в цій ситуації? Хочеться піти в декрет і отримати виплати від СОЦСТРАХу, і ще 3 роки стажу буде. А без офіційного офрмлення мені цього не бачити. Чи є якийсь закон, який захищає таких \\\"майбутніх мамочок\\\", як я?
відправлено!
|
|
Категорія: Трудове право |
Переглядів: 1088 |
Додав:
|
УВАГА! Адміністрація сайту надсилає відповіді на описані проблемні ситуації (запити) лише на електронну пошту, вказану при подачі заявки. Консультації безпосередньо на сторінках сайту здебільшого не проводяться.
Залишати коментарі може лише адміністратор сайту, зареєстровані користувачі мають змогу редагувати свою заявку. | |
|
|
|
|
При необхідності зареєструйтесь або зайдіть на сайт: [ Реєстрація | Вхід ] |
| Наше опитування |
Як допоміг наш сайт?
Всього відповідей: 168
|
| Статистика |
Онлайн всього: 1 Гостей: 1 Користувачів: 0 |
|
